Soal Uji Kompetensi CASN v.0.3

Table of Contents

© freepik.com

Soal latihan ini terdiri 3 bagian:

1. Kompetensi Teknis (no. 1 s.d 40).
2. Kompetensi Manajerial (no. 41 s.d 80).
3. Kompetensi Sosio Kultural (no. 81 s.d 90).

Guru mengadakan penilaian yang mengacu pada kriteria yang telah ditetapkan dan mencakup semua aspek kompetensi baik afektif kognitif dan psikomotorik itu adalah prinsip penilaian...

Beracuan kriteria dan menyeluruh.
Beracuan kriteria dan Sistematis.
akuntabel dan menyeluruh.
objektif dan menyeluruh.

Hasil pengolahan nilai Bahasa inggris oleh Pak Rudi menampilkan bahwa dari 32 siswa kelas 7, ternyata 28 siswa memperoleh nilai di atas atau mencapai KKM dan 4 siswa mendapat nilai dibawah KKM yang ditetapkan. KKM yang di tetapkan untuk pelajaran Bahasa inggris adalah 70. Dari ilustrasi diatas penilaian yang demikian disebut penilaian?

Penilaian acuan Patokan.
Penilaian acuan norma.
Penilaian obyektif.
Penilaian terpadu.
Penilaian menyeluruh.

Dalam memberikan nilai pada penilaian harian, Pak Aan Guru bahasa Jawa melakukan pengkategorian. Siswa yang skor tesnya dibawah 40 maka mendapat nilai 70, skor antara 40 sampai 50 mendapat nilai 80 dan skor diatas 50 maka diberikan nilai 90. Dari ilustrasi diatas penilaian yang demikian disebut penilaian?

Penilaian acuan Patokan.
Penilaian acuan norma.
Penilaian obyektif.
Penilaian terpadu.
Penilaian menyeluruh.

Langkah langkah menulis soal tes uraian sebagai berikut kecuali....?

Melakukan analisis KI dan KD serta indikator
Mendefinisikan tujuan-tujuan pembelajaran dan lingkup bahan ajar yang mestinya diungkap.
Menyusun kisi-kisi.
Membuat atau menulis soal.
Membuat pedoman penskoran.

Pernyataan yang betul untuk tes formatif adalah...?

Nilai maksimum adalah nilai jumlah adanya soal.
Nilai minimum adalah sejumlah adanya soal.
Nilai maksimum butir soal benar adalah 1.
Nilai minimum butir soal benar adalah 1.

Perhatikan tabel dibawah ini.

KD	Praktik		Produk		Proyek		Porto folio		Nilai akhir
4.1	87	⛌	⛌	⛌	⛌	⛌	⛌	⛌	P
4.2	66	75	⛌	⛌	⛌	⛌	⛌	⛌	Q
4.3	⛌	⛌	⛌	⛌	92	⛌	⛌	⛌	R
4.4	⛌	⛌	75	⛌	82	⛌	⛌	⛌	S

Nilai P, Q, R, S berturut turut adalah...?

87,70,92,79
87,75,92,79
87,75,92,82
88,66,92,75

Berikut adalah tugas dan kewenangan satuan pendidikan dalam penilaian hasil belajar peserta didik kecuali....?

Menetapkan Standar ketuntasan belajar yang harus dicapai peserta didik
Menetapkan kriteria kenaikan kelas
Menetapkan kriteria kelulusan peserta didik
Melakukan penilaian akhir dan ujian sekolah
Menjadi panitia pelaksana ujian nasional tingkat satuan

Karakteristik silabus pada implementasi penyempurnaan kurikulum 2013 adalah...?

Berisi aspek yang lengkap sehingga mempermudah pendidik dalam menyusun Rencana pembelajaran
Hanya menyajikan 3 aspek yakni kompetensi dasar, materi pokok dan kegiatan pembelajaran
Fleksibel sehingga dapat disesuaikan dengan situasi dan kondisi pembelajaran
Disajikan sederhana sehingga mudah
Kurang detail sehingga kurang memberikan peluang kreativitas guru

Perkembangan teknologi memungkinkan pembelajaran tidak lagi dilakukan tatap muka di dalam kelas akan tetapi juga bisa dilakukan secara virtual atau jarak jauh dengan prinsip prinsip pembelajaran berbasis teknologi. Pembelajaran model ini berbasis web dan bisa di akses menggunakan jaringan internet dimanapun dan kapanpun siswa berada. Pembelajaran yang demikian disebut pembelajaran...?

Blended learning
E-learning
Learning by doing
Self learning
Effisien learning

Seorang guru sebelum melaksanakan pembelajaran mempersiapkan perangkat pembelajaran . setelah menyusun indikator pembelajaran lalu menyusun tujuan pembelajaran. Hal ini termuat dalam....?

Silabus pembelajaran
Rencana Pelaksanaan Pembelajaran
Rencana penilaian pembelajaran
Analisis KI dan KD
Program semester

Silabus dan RPP adalah pedoman bagi guru dalam melaksankan pembelajaran yang berupa rencana pembelajaran. Perbedaan antara silabus dan RPP(rencana Pelaksanaan Pembelajaran) adalah ...?

Silabus berisi kompetensi dasar dan RPP berisi kegiatan belajar yang diarahkan untuk mencapai kompetensi dasar
Silabus berasal dari pengembangan standar isi dan standar kompetensi lulusan dan RPP bersumber dari standar kompetensi lulusan
RPP dibuat oleh setiap guru dan silabus dibuat oleh tim guru
RPP dibuat oleh guru sedangkan silabus dibuat oleh satuan pendidikan
Silabus berisi rincian kegiatan pembelajaran sedangkan RPP berisi pendekatan penilaian hasil belajar.

Dari hasil penilaian guru diperoleh beberapa siswa mencapai kriteria ketuntasan belajar dan ada juga yang belum mencapai kriteria ketuntasan belajar. Dari hasil oleh nilai tersebut dapat dijadikan sebagai bahan guru untuk melakukan tindak lanjut pembelajaran. Yang merupakan pemanfaatan hasil penilaian guru adalah sebagai berikut ini, kecuali ...?

Memperbaiki program pembelajaran
Menyelenggarakan program pembelajaran bagi siswa yang hasilnya rendah
Menyelenggarakan pengayaan bagi siswa yang hasilnya tinggi.
Mengadministrasikan hasil penilaian
Menyusun laporan hasil penilaian

Pada sebuah rencana pelaksanaan pembelajaran (RPP) tertulis contoh rumusan indikator kompetensi “menjelaskan kondisi operasi sistem dan komponen perangkat keras”, jika pendidik ingin menyusun menjadi tujuan pembelajaran maka rumusan yang tepat adalah....?

Setelah melaksanakan proses pembelajaran melalui praktik, siswa dapat mejelaskan kondisi operasi sistem dan komponen perangkat keras berupa komponen input, komponen proses dan komponen output.
Setelah melaksanakan pembelajaran dan menggali informasi melalui diskusi , siswa dapat mejelaskan kondisi operasi sistem dan komponen perangkat keras secara benar.
Siswa dapat menjelaskan operasi sistem dan komponen perangkat keras meliputi komponen input, proses dan output secara benar
Menjelaskan kondisi operasi sistem dan komponen perangkat keras komponen input, proses dan output tanpa melihat catatan
Setelah melaksanakan pembelajaran dan menggali informasi melalui diskusi materi kondisi operasi sistem dan perangkat keras dan komponen perangkat keras secara benar tanpa melihat catatan

Guru setelah pembelajaran langsung memberikan penilaian praktik terhadap siswa dan mengumumkan hasilnya untuk siswa. Bagaimana pendapat anda tentang hal ini...?

Bagus karena guru tersebut telah menerapkan prinsip transparan
Bagus karena guru dapat mengetahui mana siswa yang sudah bisa dan mana siswa yang belum bisa
Kurang setuju karena seharusnya penilaian yang dipakai adalah proyek atau produk
Kurang setuju Seharusnya sebelum menilai guru membuat rubrik penilaian dulu agar hasilnya dapat terukur sesuai kriteria
Mengumumkan hasil penilaian di depan kelas menyebabkan siswa yang lemah kemampuannya akan merasa malu

Dalam menentukan jumlah alokasi waktu pada Kompentensi dasar Bu Dina selalu memperhatikan aspek aspek dibawah ini kecuali....?

Jumlah minggu efektif
Jumlah dan keluasan KD
Kedalaman dan tingkat kesulitan KD
Tingkat kepentingan KD
Jangka waktu penggunaan media.

Penentuan alokasi waktu pada silabus berdasarkan....?

Program tahunan
Program semester
Analisis minggu efektif
Kedalaman materi
SKL dan Standar Isi

Jika pada silabus terdapat diksi “ memecahkan masalah sampah” hal itu terdapat pada komponen....?

Materi pembelajaran
Kegiatan pembelajaran
Kompetensi Dasar
Indikator pencapaian kompetensi
Penilaian

Kumpulan tugas siswa yang akan dijadikan bahan untuk menyusun laporan hasil belajar kepada orang tua di sebut penilaian...?

Jurnal
Portofolio
Raport
Produk
Kinerja

Perhatikan teknik teknik penilaian berikut! 1. Observasi 2. Pertanyaan langsung 3. Laporan tertulis 4. Laporan diri 5. Tes tertulis Teknik penilaian sikap yang tepat adalah...?

1, 2, 3
1, 3, 5
1, 2, 4
1, 2, 5
1, 4, 5

Penilaian yang tepat untuk mengukur kemampuan siswa dalam membuat produk produk teknologi dan seni seperti makanan , pakaian, hasil karya seni (patung, lukisan, gambar) adalah....?

Penilaian sikap
Penilaian produk
Penilaian praktik
Penilaian proyek
Penilaian portofolio

Dalam menyusun instrumen penilaian tertulis harus memperhatikan hal hal sebagai berikut kecuali...?

Materi
Bahasa
Relevansi
Kaidah penulisan
Konstruksi

Dalam melakukan penilaian harian guru membagi kelas kedalam 2 kelompok, kelompok pertama mengerjakan no 1- 10 sedangkan kelompok kedua mengerjakan nomor soal 11-20. Hal ini bertentangan dengan prinsip penilaian...?

Adil
Obyektif
Terpadu
Terbuka
Sistematis

Pak Slamet adalah guru IPA yang berasal dari Jawa. Beliau di tugaskan dikalimantan. Dia selalu memberikan tambahan nilai untuk Siti karena siti juga berasal dari Jawa. Hal ini bertentangan dengan prinsip penilaian ...?

Edukatif
Akuntabel
Sistematis
Obyektif
Adil

Salah satu orang tua peserta didik yaitu Pak Dadang mendatangi sekolah untuk melakukan klarifikasi terkait nilai anaknya yang tidak sesuai harapan. Pasalnya anak dari Pak dadang terkenal sebagai anak yang cerdas sejak kecil namun nilai yang diperoleh tidak baik. Sambil marah marah Pak dadang mendatangi bu lina sebagai wali kelasnya. Kemudian bu lina sebagai wali kelas menunjukan semua data perolehan nilai dari siswa tersebut. Dan setelah melihat dengan mata kepala sendiri baru pak dadang memahami dan meminta maaf kepada Bu Lina. Dengan demikian bu Lina telah menerapkan prinsip penilaian...?

Terbuka
Akuntabel
Sistematis
Adil
Obyektif

Peran satuan pendidikan dalam pelaksanaan literasi di sekolah adalah sebagai berikut kecuali....?

Melaksanakan kegiatan pembiasaan harian, mingguan, bulanan, semester, kegiatan rutin membaca 15 menit sebelum pembelajaran
Menyediakan ruang baca untuk peserta didik, pendidik dan tenaga kependidikan
Mendorong terbentuknya ruang baca outdoor yang nyaman
Melakukan pengawasan dan mewajibkan peserta didik membaca sejumlah buku sastra dan menyelesaikannya dalam kurun waktu tertentu.
Melakukan analisis kebutuhan dan mengkaji isu isu yang terkait kemampuan literasi pendidik dan peserta didik.

Perilaku yang dapat diukur untuk menujukan ketercapain kompetensi dasartertentu yang menjadi acuan penilaian mata pelajaran adalah...?

Kompetensi Inti
Standar kompetensi lulusan
Indikator
Standar Isi
Standar Proses

Setiap guru pasti akan menghadapi permasalah di kelas saat pembelajaran. Maka dari itu sudah seharusnya setiap guru mempu memecahkan permasalah pembelajaran yang terjadi dikelas Salah satu cara paling tepat yang dapat dilakukan guru dalam menghadapi permasalah pembelajaran yang terjadi adalah ....?

Meminta solusi dari kepala sekolah
Mendatangkan konsultan pendidikan
Melakukan classroom action research
Menemui orang tua siswa
Berkonsultasi dengan dinas pendidikan

Salah satu tahapan dalam siklum PTK adalah menyusun langkah yang akan dilakukan untuk mengatasi permasalah yang di hadapi pada pembelajaran. Hal tersebut mencakup segala hal yang diperlukan pada pelaksanaan PTK. Mulai dari materi ajar, rencana pengajaran, metode atau teknik mengajar, serta instrumen observasi. Tahapan ini adalah...?

Planning
Actuating
Controling
Reflekting
Observing

Seorang guru sebelum melaksanakan pembelajaran mempersiapkan perangkat pembelajaran. Setelah menyusun indikator pembelajaran untuk KD tertentu. Selanjutnya menyusun tujuan pembelajaran. Hal ini termuat dalam....?

Silabus
RPP
Program tahunan
Standar Kompetensi lulusan
Program semester

Perhatikan langkah langkah dibawah ini 1. Indikator di turunkan dari kompetensi dasar 2. Menggunakan kata kerja operasional 3. Menggunakan kalimat bahasa yang jelas, dan dapat dipahami serta tak bermakna ganda 4. Mampu mengembangkan lebih dari tingkatan C4 atau analisis 5. Masing masing indikator harus mencakup ranah afektif, kognitif dan psikomotorik Yang merupakan ketentuan dalam menyusun indikator pencapaian kompetensi adalah kecuali...?

1,2
2,3
3,4
4,5
1,5

Perhatikan Tabel berikut!

No	Mata Pelajaran	Semester I		Semester 2
		Pengetahuan	Keterampilan	Pengetahuan	Keterampilan
Kelompok A
1	PAI	80	75	82	75
2	PKn	70	80	72	80
3	B. Indo	72	82	72	82
4	Mat Wjb	65	70	68	70
5	Sej. Indo	68	75	80	75
Kelompok B
6	Seni	85	85	85	85
7	PJOK	85	80	85	80
8	PKWU	80	80	80	80
9	Mat Pem	65	60	68	80
10	Fisika	68	70	73	70
11	Kimia	70	68	70	80
12	Biologi	72	80	72	80
13	Geografi	70	83	70	83

Tabel diatas adalah nilai Doni. Nilai sikap Doni B. Jika kriteria ketuntasan belajar minimal 70. Maka kesimpulan yang diperoleh adalah...?

Doni tidak naik kelas karena nilai dibawah kriteria ketuntasan belajar lebih dari 3 meskipun sikap doni baik
Doni tidak naik kelas karena ada nilai pada mata pelajaran kelompok A yang dibawah kriteria ketuntasan belajar meskipun sikap doni baik
Doni tetap naik kelas karena rata rata semua nilai mata pelajaran di atas kriteria ketuntasan belajar minimal yang ditetapkan, dan juga doni memiliki sikap baik
Doni tetap naik kelas karena nilai rata rata masing masing mata pelajaran pada semester 1 dan semester 2 baik pengetahuan dan keterampilan tidak lebih dari 3 mata pelajaran yang di bawah kriteria ketuntasan belajar dan sikap doni baik
Doni tetap naik kelas karena kurikulum 2013 memungkinkan guru dalam melakukan perbaikan pembelajaran.

Kesempatan untuk menempuh pendidikan lanjut tidak mudah didapatkan. Seandainya Anda mendapatkan kesempatan itu, apakah yang Anda nilai sebagai yang paling penting?

Pengembangan wawasan melalui belajar
Pengembangan jejaring sosial yang bermanfaat kelak bagi pekerjaan
Peningkatan kecakapan dalam melaksanakan tugas di tempat kerja
Peningkatan ilmu, pengetahuan, dan keterampilan sebagai hasi studi lanjut
Pengembangan diri sebagai guru yang dapat bermanfaat untuk diri dan orang lain

Pada sekolah tempat Anda bekerja Anda sering berinteraksi dengan rekan guru lainnya. Suatu ketika salah satu rekan guru Anda menjadi topik perbincangan antara guru – guru Lain di sekolah tersebut karena guru tersebut tidak memberikan nilai yang sesuai dengan kemampuan yang dimiliki siswa. Menyikapi hal tersebut apa yang akan anda lakukan pada rekan Anda?

Mendiamkan hal tersebut, karena urusan masing – masing
Menyampaikan pada waka kesiswaaan dan kurikulum agartidak terjadi kesalah pahaman
Menyampaikan secara langsung tanpa basa – basi
Menyampaikan dengan baik – baik dengan guru – guru lainnya
Membicarakan permasalahan ini secara baik – baik saat saya dan rekan guru tersebut ngobrol dan sharing santai

Siswa – siswi peserta olimpiade sains nasional (OSN) dari sekolah Anda gagal meraih skor tinggi dalam uji coba OSN. Sebagai pendamping OSN, apa yang Anda lakukan?

Saya merencanakan, menyiapkan dan menyelenggarakan latihan lebih intensif bagi peserta didik untuk mengikuti OSN pada waktu berikutnya
Saya meminta para peserta OSN membentuk kelompok belajar materi OSN agar penguasaannya meningkat
Saya meminta alumni OSN untuk mengajari para peserta tentang cara menjawab soal OSN
Saya mendorong para peserta OSN mengikuti tambahan pengayaan materi olimpiade dan guru kelas
Saya mengarahkan orang tua peserta OSN untuk lebih memotivasi anak mereka agar lebih giat belajar dalam persiapan OSN

Tetangga Anda memiliki anak yang menyandang penyakit genetik (kakinya cacat sebelah) sehingga jalannya agak pincang. Ketika menginjak usia SMP anak itu mulai tidak percaya diri karena tidak kuat dibully temannya. Tragisnya anak tersebut tidak naik kelas, sehingga mogok tidak mau melanjutkan sekolah. Meskipun Anda bukan guru dari anak tersebut, apa yang Anda lakukan?

Menasehati orangtuanya untuk membujuk anaknya supaya mau sekolah lagi
Menasehati orangtuanya untuk mendaftarkan anaknya ke homescholing
Menyarankan melakukan konsultasi pada anak tersebut agar lebih percaya diri dan mau sekolah lagi untuk masa depannya
Mendatangi sekolah anak tersebut agar gurunya mengajak anak tersebut sekolah lagi
Menyarankan kepala sekolah anak tersebut agar menghentikan budaya bully

Seringkali dalam bekerja tim, kelompok memilih pandangan yang bertentangan dengan pendapat Anda. Pernyataan yang paling menggambarkan reaksi Anda adalah...?

Keluar dari kelompok karena saya tidak bisa menerima keputusan yang bertentangan dengan keyakinan
Tetap bergabung dengan kelompok namun diam – diam mengaharapkan kelompok gagal menjalankan apa yang diputuskan
Tetap bergabung dengan kelompok, namun mengikuti semua kegiatan dengan sepenuh hati
Menerima keputusan kelompok apa adanya, namun tetap bersikap kritis terhadap keputusan yang telah diambil
Menerima sepenuhnya keputusan kelompok, dan melakukan introspeksi bila ada pandangan pribadi yang keliru

Saat terjadi tindakan asusila di sekolah antara guru dan siswa, apa yang perlu Anda lakukan?

Membahas bersama pihak internal sekolah dan seger menemukan solusinya
Mendiskusikan peristiwa tersebut dengan melibatkan pihak – pihak yang berkepentingan
Memanggil guru dan siswa yang bertindak asusila disertai pemberian nasihat
Memberitahukan kejadian tersebut kepada pihak – pihak yang berkepentingan agar mendapat bantuan
Membiarkan peristiwa tersebut menghilang secara alamiah agar tidak memalukan sekolah

Dalam diskusi kelompok, saya biasanya dikena sebagai individu yang...?

Sulit menerima pendapat orang itu yang kurang logis
Mengikuti semua pendapat orang lain agar tidak terjadi konflik
Membutuhkan waktu lama untuk meyakinkan saya sebelum menerima pendapat orang lain
Dapat menerima pendapat orang lain asalkan tidak terlalu bertentangan dengan pendapat saya
Mampu memahami perbedaan dalam berpendapat

Pada acara tiraktan untuk memperingati hari kemerdekaan RI, Anda menjadi narasumber di sebuah forum tirakatan warga. Jika Anda diberi kebebasan untuk memilih tema yang diuraikan pada acara tersebut, maka Anda akan memilih tema apa?

“menengok sejarah perjuangan pahlawan kemerdekaan” dengan alasan untuk memberikan pencerahan kepada warga agar menghargai para pahlawan kemerdekaan
“tegakkan hukum menuju Indonesia jaya” dengan alasan persoalan bangsa Indonesia (terutama budaya korupsi) lebih banyak disebabkan karena lemahnya penegakkan hukum
“kesadaran hukum dalam mangisi kemerdekaan” dengan alasan agar warga memiliki kesadaran untuk menegakkan hukum dalalm mengisi kemerdekaan
“peran orang tua dalam menataati hukum” dengan alasan taat hukum adalah bagian dari mengisi kemerdekaan dan harus dimulai dari keluarga
“warga taat hukum masyarakat damai” dengan alasan agar warga selalu taat hukum sehingga kedamaian masyarakat tetap terjaga

Terdapat lima kriteria penialian teman sejawat yaitu kejujuaran, kedisiplinan, integritas, tanggungjawab, dan penampilan. Agar penilaian kepada teman sejawat yang Anda lakukan objektif maka yang dilakukan adalah...?

Setiap aspek dinillai dulu untuk semua teman, misalnya aspek kejujuran dinilai dulu untuk semua teman baru aspek kedisiplinan dan seterusnya
Merangking aspek kejujuran dari rangking pertama sampai terakhit untuk semua teman kemudian dilanjutkan merangking aspek kehidupan dan seterusnya
Menilai satu persatu teman sejawat dengan lima kriteria (kejujuran, kedisiplinan, Integritas, tanggung jawab, penampilan) sekaligus
Mendiskusikan dengan teman laini agar hasil penilaian tidak terdensius dan dapat dipertanggungjawabkan
Perlu mempetimbangkan senioritasmeskipun lima kriteria penilaian teman sejawat tetap perlu menjadi acuan

Di kantor anda, anda menemukan beberapa inventaris kantor yang rusak dan hanya anda yang mengetahuinya. Bagaimana sikap anda?

Saya diam saja, karena saya bisa dituduh sebagai pelaku kalau melapor
Saya akan memberitahu rekan saya
Saya selidiki siapa yang melakukan pengerusakan itu
Melapor ke bagian perlengkapan agar ditindaklanjuti
Karena saya sedang sibuk, nanti saja dipikirkan

Demi kelancaran acara esok hari, divisi saya diminta kerja lembur, padahal saya sudah berjanji untuk mengantar ibu saya ke dokter. Yang seharusnya saya lakukan adalah....?

Pulang dan teman-teman tidak mengetahuinya
Pulang lebih cepat dengan pura-pura sakit
Mencoba menghubungi ibu saya dan mengatakan saya akan sedikit terlambat
Lembur sampai pekerjaan selesai
Meminta izin kepada atasan untuk Mengantar ibu saya sebentar lalu kembali kerja

Saat anda dituduh dan dimarahi oleh atasan sedangkan hal tersebut tidak sesuai dengan keadaan sebenarnya, yang akan anda lakukan adalah ...?

Menanggapi pertanyaan dari siapapun tentang isu isu tersebut
Saya akan berusaha menemukan penyebar isu itu dan membuat perhitungan dengannya
Saya akan membiarkannya saja karena nanti juga akan hilang dengan sendirinya
Berusaha menjelaskan keadaaan yang sebenarnya
Meminta pertimbangan teman dekat saya

Pada saat saya sedang menuju ke arah kantor dengan motor, terlihat atasan saya yang sedang berjalan kaki. Hal yang akan saya lakukan adalah ...?

Memelankan motor saya dan mengucapkan salam kepadanya
Saya akan menghentikan kendaraan dan memohon izin untuk mendahuluinya
Menghentikan kendaraan dan menawarkannya tumpangan
Melewatinya saja
Saya akan mengurangi kecepatan sambil meminta izin uniuk mendahului

Untuk mencapai tujuan kelompok yang telah ditetapkan, maka sebagai pemimpin saya...?

Tidak Mempermasalahkan apakah orang lain mau bekerja dengan baik atau tidak
Mendorong orang lain untuk bekerja dengan baik jika diperlukan
Mendorong orang lain untuk bekerja dengan baik jika situasi memungkinkan
Menstimulasi orang lain untuk mau bekerja dengan baik
Mengajak orang lain bersama-sama untuk bekerja dengan baik

Dalam kaitannya dengan perubahan, saya dinilai sebagai seorang yang ...?

Mudah menyesuaikan diri dengan lingkungan baru
Butuh waktu untuk bergaul secara akrab dengan orang lain
Mempunyai keinginan tinggi untuk mengetahui kegiatan orang lain
Cenderung kurang adaptif terhadap perubahan
Mempunyai pergaulan yang tidak luas di masyarakat

Dilan adalah ketua organisasi yang baru dilantik. Dia belum lama bergabung dengan organisasi, namun karena dia luwes dan mudah bergaul akhirnya dia menjadi ketua. Ternyata setelah menjadi ketua sikapnya berubah menjadi cenderung kaku dan keputusan yang dibuat susah untuk diubah. Jika anda menjadi anggota organisasi tersebut, apa yang akan anda lakukan...?

Mengajak teman-teman lain untuk memberikan masukan ke Dilan sehingga kelompok yang solid tidak terpecah
Mengajak Dilan berdialog secara empat mata
Meminta Dilan untuk tidak bersikap otoriter di forum formal sehingga menjadi kesepakatan bersama
Membentuk kelompok untuk menentang kebijakan yang dibuat Dilan agar dia tahu kesalahan yang telah diperbuatnya
Membiarkannya saja nanti juga Dilan sadar sendiri

Ketika saya menjadi panitia kegiatan sekolah, saya akan menggalang dana dengan cara...?

Menggerakkan teman-teman untuk mencari dana
Mencari sponsor yang mendukung keberhasilan acara
Mengajukan proposal kegiatan sekolah
Menghubungi sponsor yang sudah saya kenal
Meminta sumbangan pada orang tua

Jika jadwal yang bisasa anda lakukan diubah, apa yang akan anda lakukan...?

Biasa saja dan melakukannya
Merasa tertantang, bersemangat dan segera menyesuaikan diri
Marah dan mengeluh
Panik dan merasa gelisah
Mencari teman lain yang mengalami hal serupa

Apakah anda bersedia untuk memperdebatkan sesuatu , padahal kelompok anda jelas-jelas tidak menyetujuinya?

Saya akan tetap mempertahankan pendapat saya
Saya akan menyimak pendapat lain terlebih dahulu
Saya akan berpikir ulang dan mencari jalan tengah
Saya akan mengalah saja
Saya akan mengumpulkan teman terlebih dahulu untuk menyuarakan pendapat saya

Anda sedang mengemudi kendaraan, tiba-liba handphone anda berdering, apa yang anda lakukan?

Menepi untuk mengangkat handphone
Menyuruh rekan yang disamping anda untuk mengangkatnya
Membiarkannya saja sampai ke tempat tujuan
Mematikan handphone karena menganggu konsentrasi saat berkendara
Segera mengangkatnya karena membuat anda tidak fokus berkendara

Menurut anda, kemampuan bekerja yang tinggi diperlukan ketika...?

Saat dalam keadaan terdesak
Kapan saja saat kita bertugas
Bila situasi dan kondisi memungkinkan
Bila diminta oleh atasan
Ketika ada imbalan setimpal

Ketika anda diminta saran oleh teman yang sudah berhasil dalam usahanya, anda akan menyarankan agar...?

Meningkatkan kemampuan dan pengetahuan
Memanfaatkan orang lain yang lebih berpengalaman dan berpengetahuan luas
Berusaha memperoleh dukungan dari pihak luar
Bekerjasama denga orang yang berwawasan luas
Mengikuti saja suratan nasib

Suatu hal saya mendapatkan tugas yang sepele, sikap saya....?

Marah karena kemampuan saya dianggap rendah
Sedih karena saya mereasa tidak dianggap oleh perusahaan
Melimpahkan tugas tersebut pada rekan lain yang kapasitasnya lebih tepat
Segera menyelesaikan tugas dengan sepenuh hati
Meminta atasan untuk memberikan tugas lain yang sesuai

Dalam proses pengambilan keputusan, saya suka...?

Melontarkan gagasan yang memancing keterlibatan anggota
Mengambil alih proses pengambilan keputusan
Mengusahakan agar pendapat saya diterima
Menciptakan suasana agar orang tidak berani mengungkapkan pendapatnya
Mempercayakan keputusan pada kelompok

Milea dan ketiga rekannya diberi tugas mendadak dan atasan dan harus diselesaikan pada waktu dua hari. Pada saat deadline, ia sebenamya sudah bisa mengumpulkan pekerjaannya kepada atasan karena sudah selesai, namun ternyata ketiga rekannya yang lain belum menyelesaikan tugasnya sehingga membaut Milea ragu untuk mengumpulkan tugasnya. Apa yang harus Milea lakukan....?

Segera menyerahkan pekerjaannya tanpa bergabung pada rekan yang lainnya
Lebih baik menunggu rekan kerja lain untuk menghindari anggapan tidak setia kawan
Menunggu rekan kerja lain, baru menyerahkan pekerjaan agar terlihat kompak
Segera menyerahkan pekerjaan sekaligus melaporkan bahwa rekan kerjanya belum menyelesaikan pekerjaan
Menunggu rekan kerjanya, karena jika mereka tidak selesai sebaiknya MiIea juga tidak menyelesaikannya

Suatu hari atasan anda harus meninggalkan kantor lebih awal karena ada urusan mendadak dan anda diminta untuk mengawasi pegawai yang lain karena atasan anda mendapat laporan bahwa banyak karyawan yang sering terlambat dan pulang kantor lebih cepat. Saat atasan anda pergi ternyata anda menemukan dua pegawai yang datang terlambat dan liga orang pulang lebih awal. Apa yang anda lakukan untuk mengatasi pegawai yang tidak disiplin tersebut...?

Menegur karyawan yang tidak disiplin tersebut sesuai kewenangan yang diberikan oleh atasan anda
Mencatat pegawai yang tidak disiplin untuk dilaporkan kepada atasan
Mengingatkan secara tidak formal kepada pegawai yang tidak disiplin
Diam saja karena kebetulan salah satu pegawai yang tidak disiplin itu adalah teman dekat anda
Menegur dan mengatakan bahwa anda akan mengatakan kepada atasan tentang ketidakdisiplinan mereka

Terkait pada suatu kesanggupan melakukan hal tertentu pada umumnya saya akan...?

Dalam waktu yang sama melakukan berbagai kegiatan
Hanya melakukan kegiatan yang relevan dengan kegiatan ulama
Melakukan kegiatan lain sekedar sebagai selingan
Lebih banyak melakukan kegiatan lain yang baru
Menolak kegiatan lain sebelum tugas terselesaikan

Anda dan tim diberikan tugas baru oleh pimpinan, namun semua anggota tim belum memahami maksud dan cara mengerjakan tugas baru tersebut. Sikap anda...?

Saya yakin bahwa para anggota tim juga dapat belajar sendiri untuk memahami cara menyelesaikan tugas baru itu
Saya akan mempelajari tugas tersebut lalu membagi pengetahuan saya kepada anggota tim lain
Saya akan meminta bantuan rekan kerja yang paling pandai untuk mempelajari tugas tersebut kemudian menjelaskan pada semua anggota tim
Kami mengerjakan bersama-sama tugas tersebut sesuai pemahaman kami, bila ada kesulitan kami akan menyelesaikan secara bersama-sama
Pimpinan yang memberikan tugas sebaiknya menjelaskan lerlebih dahulu begaimana mengerjakan tugas tersebut sebaik-baiknya

Respon saya ketika dihadapkan dengan perubahan yang mendadak adalah ...?

Bingung bagaimana harus bersikap
Penuh harapan akan perubahan
Tertekan karena cemas akan dampak yang akan terjadi
Pesimis karena tidak dilibatkan dari awal proses
Berhati-hati memetakan dampak politis perubahan

Suatu ketika karena ada masalah yang terjadi dirumah, anda masuk kerja dengan suasana hati yang kurang baik. Apa yang akan anda lakukan selanjutnya...?

Bercerita mengenai masalah saya pada rekan kerja
Bekerja dengan bermalas-malasan
Beristirahat lebih lama agar suasana hati dapat membaik
Tetap bekerja seperti biasa
Pulang lebih cepat agar tidak semakin stress

Anda adalah seorang anggota dari sebuah organisasi yang memiliki aturan bahwa setiap anggotanya dilarang untuk menggunakan fasilitas organisasi tanpa izin. Suatu ketika karena suatu alasan anda melanggar peraturan tersebut dan mendapat teguran. Sikap anda adalah...?

Memberi alasan yang dapat diterima mengapa saya melanggar peraturan tersebut
Saya akan menerima teguran tersebut karena memang salah meskipun akan menghadapi konsekuensi untuk dibenci oleh anggota lain
Menemui ketua organisasi sebelum mendapat teguran
Menunggu dipanggil dan mempersiapkan jawaban yang akan saya berikan
Pasrah akan nasib yang akan diterima

Manusia tidak luput dari kesalahan. Suatu waktu, anda di dalam tim terlibat dalam kasus penyalahgunaan anggaran yang sebenamya tidak diketahui oleh siapa pun, termasuk pimpinan tim. Apa yang harus tim anda lakukan?

Menjaga kerahasiaan antar anggota tim karena tidak ada yang tahu
Saya pura-pura tidak tahu
Mengakui kesalahan kepada pimpinan dan berjanji tidak melakukannya lagi
Melenyapkan bukti dan bekerja seperti biasa
Meminta pimpinan untuk mengevaluasi anggaran menyeluruh

Apakah anda menunjukkan inisiatif dan berusaha untuk mengejar prestasi kinerja?

Saya selalu menunjukkan inisiatif dalam bekerja
Terkadang jika saya terpikirkan ide
Tergantung mood
Saya jarang menunjukkan inisiatif
Saya selalu berargumen dan memberikan tanggapan sebaik mungkin

Tahun ini saya lulus dari salah satu Universitas ternama di Sumatera Utara dengan predikat IPK yang sangat memuaskan. Hal ini membuat saya semangat karena dengan prestasi seperti ini mudah-mudahan mudah bagi saya untuk diterima di perusahaan yang saya inginkan. Setelah melamar kesana kemari, akhirnya ada beberapa perusahaan yang memberikan kesempatan bagi saya untuk wawancara. Hasil dari wawancara, anda diterima sebagai salah satu karyawan di perusahaan namun masih dalam batas magang. Anda dapat menerima hal itu karena mungkin perusahaan ingin melihat bagaimana kinerja anda. Namun yang membuat anda sedikit keberatan adalah penempatan kerja yang diberikan sangat jauh dari ekspektasi anda. Penempatan anda sangat jauh dari dunia yang anda bayangkan. Bagaimana sikap anda...?

Saya akan mencoba untuk bertahan semampunya untuk tetap tinggal di pinggiran kota karena akan membuat saya lebih dekat dengan lokasi perusahaan
Mencari tempat tinggal lain yang lebih nyaman, meskipun sedikit jauh dari lokasi perusahaan tempat anda bekerja supaya anda bisa fokus dalam bekerja,dan maksimal dalam berkarya
Saya pasti akan menikmati kehidupan disini
Berusaha untuk bekerja lebih giat dengan harapan bisa mendapatkan fasilitas rumah dari kantor.
Menerima hal ini sebagai resiko dan pekerjjaan yang anda ambil dan berusaha untuk tetap bisa merasa nyaman tinggal di daerah pinggiran

Seperti hari hari sebelumnya, pagi ini anda selalu sibuk dengan rutinitas pekerjaan anda sebagai seoran Security pada sebuah Bank pemenntah. Ketika anda sedang asyik bekerja, datanglah hanya seorang ibu tua yang ingin menanyakan prosedur pentransferan uang untuk uang Kuliah anaknya yang jauh di luar kota. Setelahanda menjelaskan panjang lebar dengan bahasa yang mudah dimengerti beberapa kali kepada sang ibu namun ternyata ibu tersebut tampak sangat kebingungan dan mengatakan bahwa dia tidak mengerti sama sekali dengan prosedur yang anda jelaskan, bagaimana sikap anda...?

Menjelaskan secara pelan pelan dengan bahasa yang mudah dipahami oleh ibunya agar dia tahu maksud dan apa yang anda jelaskan
Menjelaskan dengan sabar sembani mengajak sang Ibu untuk tenang terlebih dahulu agar lebih focus ketika anda menjelaskan, jika masih kebingungan anda akan membantu ibu tersebut untuk proses pengurusannya
Menjelaskan secara perlahan tahapan demi tahapan yang harus dilakukan ibu tersebut dengan bahasa yang santun agar sang ibu paham maksud dari apa yang anda jelaskan
Meminta sang ibu untuk memanggil salah satu anggota keluarganya agar anda bisa menjelaskan hal tersebut kepadanya
Meminta teman anda yang lebih berpengalaman dalam melayani ibu tersebut yang kebingungan dalam memahami prosedur yang ada

Hari ini selesai istirahat makan, anda memiliki jadwal rapat dengan atasan dan perwakilan divisi divisi yang lain tentang peningkatan kuantitas jumlah pembelian produk yang perusahaan anda jual. setelan anda mengemukakan ide dan gagasan anda, perwakilan divisi lain ada yang ingin membenkankritik dan saran ide yang anda kemukakan. Dan ternyata kritikan perwakilan divisi lain tersebutsangat rasional, bahwa ide yang anda kemukakan sangat berisiko tinggi tidak berjalan efektif, sikap anda...?

Mencoba membicarakan lebih jauh dengan rekan perwakilan divisi yang lain maksud dari gagasan yang anda ajukan dan dampaknya terhadap perusahaan
Mencari dukungan dari ketua rapat, dengan memberikan data-data yang mendukung gagasan anda agar diterima
Membicarakan dengan rekan divisi lain untuk memadukan gagasan yang anda punya
Menggantinya dengan ide lain yang lebih baik dan dapat diterima oleh semua perwakilan divisi
Merumuskan ide tersebut secara detail agar rekan rekan yang lain mengerti bahwa gagasan yang anda sampaikan akan berdampak baik bagi kemajuan perusahaan

Saya berdomisili di desa, dimana sarana dan prasarana sangat terbatas disini. Faktor penempatan pekerjaan memang harus saya terima dan saya siasati supaya saya dapat nikmati. Namun, akhir akhir ini sering tenjadi pemadaman listnk mendadak yang sering sekali membuat pekerjaan saya terkendala, maka...?

Mengajukan protes kepada pihak penyedia jasa listrik yaitu PLN agar pada saat pagi han aliran listrik tidak mati karena ini merupakan hak warga
Santai saja, saya bisa jadikan ini alasan terkendalanya pekerjaan saya.
Menggunakan listrik seadanya supaya tidak ada lagi pemadaman listrik
Meminta pihak PLN memberi jadwal pemadaman listrik sehingga dapat menyiasati seluruh pekerjaan rumah dan kantor
Membeli Genset supaya tidak ikut terkena masalah akibat pemadaman tersebut

Anda merupakan seorang karyawan pada sebuah perusahaan jasa yang bergerak dalam bidang transportasi. Siang ini akan di adakan sebuah diskusi singkat dengan pimpinan perusahaan. Semua karyawan diminta untuk memberikan usulan terkait peningkatan kualitas pelayanan terhadap pelanggan kedepannya agar banyak dari customer yang memakai jasa perusahaan anda, sikap anda ...?

Memberikan usulan jika ingin meningkatkan pelayanan, perusahaan harus memenuhi semua hal yang diinginkan oleh pelanggan tanpa terkecuali
Mengusulkan Adanya jalur khusus untuk ibu hamil dan menyusui dan para lansia
Mengusulkan agar pada hari libur masal biaya tiket didiskon hingga 50% sehingga banyak dari pelanggan yang akan menggunakan jasa perusahaan anda
Memberikan usulan agar perusahaan menyediakan fasilitas kusus bagi ibu hamil, menyusui dan lansia
Menyusulkan agar alat transportasi yang digunakan selalu bersih dengan cara merekrut karyawan baru dengan gaji tinggi

Dengan naiknya biaya hidup dan harga barang yang serba mahal dan sulitnya lapangan pekerjaan membuat masyarakat merasa terjepit masalah perekonomian untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari. Begitupun dengan anda sendiri yang hanya merupakan seorang karyawan perusahaan swasta dengan gaji yang sangat pas pasan setiap bulannya. Teman teman anda yang lain juga sering merasa kesulitan untuk memenuhi kebutuhan hidup. Banyak dari teman teman anda yang meminjam uang di aplikasi online dengan bunga yang tidak sedikit ditambah lagi jika melakukan pembayaran melebih tempo yang sudah ditentukan, mengakibatkan besar bunga bisa melebihi pinjaman, sikap anda jika dihadapkan pada permasalahan diatas adalah ...?

Menasehati teman-teman saya agar berhati hati untuk melakukan pinjaman online meskipun dengan prosedur yang lebih gampang
Tidak ingin melakukan hal yang sama bahkan dalam kondisi terdesak sekalipun
Berusaha agar tidak melakukan peminjaman agar tidak merasa kesulitan pada saat melakukan pembayaran nanti
Mencari tahu detail tentang perusahaan yang memberikan pinjaman jika suatu saat terpaksa harus melakukan peminjaman
Mencari tahu sejarah perusahaan dan menaseti teman teman yang lain agar berhati-hati

Di kantor saya terkenal sebagai karyawan yang sering memberikan bantuan terhadap sesama rekan kerja dalam berbagai permasalahan yang mereka hadapi. Biasanya hal apa yang akan anda lakukan Saat rekan kerja anda membutuhkan bantuan anda?

Saya akan langsung memberikan membantu sesuai dengan kemampuan saya dengan begitu dapat meringankan beban mereka
Saya akan membantu mereka, akan tetapi biasanya saya akan selesaikan dulu permasalahn saya, baru setelah itu membantu dengan ikhlas
Saya bertanya dahulu mengenai permasalahan yang mereka hadapi jika memungkinkan saya akan membantu.
Saya akan membantu tapi terlebih dahulu saya akan berfikir cukup lama untuk mencarikan solusi yang tepat atas permasalahan mereka
Saya bertanya dahulu jika saya mampu saya akan membantu tentunya terlebih dahulu mengerjakan pekerjaan saya

Pagi ini anda meminta bawahan anda untuk melakukan tinjauan ke lokasi proyek yang kebetulan dibawah tanggung jawab anda. Namun lagi-lagi bawahan anda tersebut mengingkari janjinya untuk melakukan tinjuan ke lokasi dengan berbagai alasan yang anda rasa kurang masuk akal. Sedangkan ini merupakan pekerjaan yang sangat penting demi menjaga nama baik perusahaan dan kepercayaan pemakai jasa perusahaan anda. sikap anda adalah ...?

Tidak lagi memberinya maaf karena ini sudah keterlaluan tidak mengindahkan perintah anda padahal itu adalah pekerjaan yang sangat penting
Berhenti memercayainya sejak kejadian pertama hingga selanjutnya
Melaporkan hal ini kepada pemilik perusahaan agar mendapatkan hukuman agar dia memahami tugasnya untuk masa yang akan datang
Berani berkata tegas dengan menegurnya agar bertanggung jawab
Tidak cepat percaya dengannya jika diserahkan tugas lagi untuk kedepannya

Sebagai peserta lomba dalam HUT perusahaan di tempat saya bekerja, yang diikuti oleh semua kolega perusahaan, maka saya akan ...?

Yang penting saya akan berpatisipasi mewakili perusahaan saya
Tak cukup berpartisipasi saja, saya harus menjadi juara
Paling penting tingkatkan kebersamaan antara tim & kolega
Kompetisi menjadi juara itu utama, agar menjaga nama baik perusahaan
Apapun yang saya lakukan untuk menjaga kebaikan perusahaan

Menurut saya, orang yang membuang kesempatan adalah orang yang …?

Pikirannya bercabang dan tidak fokus.
Menunggu bantuan pihak lain.
Mundur, tanpa mau mengambil risiko.
Menunda-nunda waktu dan kesempatan.
Bertahan pada prinsip dan usaha mereka

Seandainya Anda mendapatkan kepercayaan dari pimpinan yang Anda tahu akan memecah belah kerjasama kelompok yang telah terbentuk. Ketika menghadapi situasi seperti itu, sikap Anda ...?

Saya mencoba mempertimbangkan sendiri dari berbagai sudut pandang kepentingan
Saya meminta pertimbangan teman dekat.
Saya akan meminta pertimbangan keluarga.
Saya akan meminta pertimbangan senior di kantor.
Saya akan meminta pertimbangan kelompok kerja saya.

Saya melakukan kesalahan dan itu berakibat buruk pada semuanya. Sikap saya ketika menghadapi hal tersebut …?

Menyesali perbuatan saya.
Meminta maaf pada semua pihak yang terkena akibat buruk kesalahan saya.
Melakukan instropeksi diri, meminta maaf pada semua pihak dan meningkatkan kinerja agar tidak terjadi lagi.
Menyalahkan diri sendiri karena sudah membuat semua orang jadi terkena akibatnya.
Menerima kesalahan tersebut dengan lapang dada.

Ketika saya merasa dikhianati oleh teman baik saya, saya …?

Menghindar darinya agar tidak emosi ketika bertemu.
Mencari teman lain yang dapat dijadikan teman bicara.
Saya meredam emosi saya dan mencoba berfikir jernih.
Segera memutuskan hubungan pertemanan karena merasa tidak dihargai.
Menceritakan pada orang lain apa yang sudah dia lakukan agar orang lain tidak menjadi korban.

Fulan, teman kantor Anda harus menyelesaikan laporan yang sangat penting dan berkaitan dengan pengambilan keputusan mengenai shift untuk satu bulan ke depan pada hari ini. Padahal 10 menit lagi jam kantor akan berakhir. Ketika menghadapi situasi seperti si Fulan, yang akan saya lakukan adalah …?

Tetap fokus menyelesaikan laporan secara maksimal, bila perlu melampaui jam kerja.
Mengalihkan pengambilan keputusan pada shift baru.
Menyelesaikan masalah secepat mungkin, karena menunjukkan komitmen bekerja.
Menyelesaikan laporan sesegera mungkin, agar bisa segera beristirahat.
Bila memang tidak mampu, mempercayakan pada teman yang lain.

Pada waktu bangun tidur, saya sering merasa …?

Tugas-tugas yang banyak telah menanti saya.
Bersemangat untuk melaksanakan aktivitas sehari-hari.
Pusing-pusing memikirkan suasana kantor yang kurang nyaman.
Khawatir jika atasan akan marah lagi hari ini.
Berharap semoga hari ini hari baik saya.

Jika rencana saya melakukan inovasi pekerjaan ditentang oleh rekan kerja saya, maka …?

Saya merasa kecewa
Saya marah, karena bagaimanapun inovasi itu untuk kebaikan bersama.
Saya sedih karena inovasi tersebut terhambat.
Saya meminta penjelasan dari rekan tersebut dan mencari solusi terbaik.
Saya berani berdebat dengan rekan tersebut karena saya yakin bahwa rencana inovasi itu membawa angin perubahan yang positif.

Teman kantor saya memberikan saya hadiah ulang tahun yang saya tidak sukai, sikap saya...?

Memberikan hadiah tersebut kepada orang lain
Menggunakannya untuk keperluan saya
Menyimpannya sebagai kenangan
Menggunakannya untuk menyenangkannya
Menyimpan dan tidak akan menyentuhnya

Akhir-akhir ini banyak tayangan di televisi yang isinya kurang mendidik. Melihat fenomena tersebut menurut saya...?

Ingin menutup hak siar semua stasiun televisi
Ingin protes pada semua stasiun televisi untuk mengganti tayangan lebih banyak
Ingin menghujat semua stasiun televisi di media masa
Ingin menggalang masa untuk melakukan demo terhadap pemerintah untuk segera mengambil kebijakan
Ingin mengajak pihak-pihak yang berwenang dan terkait untuk membahas kelayakan tayangan tersebut

Ketika sedang santai dirumah, saya melihat seorang ibu yang sepeda motomya macet, sedangkan bengkel terdekat berjarak 100 meter dari rumah, yang akan saya lakukan adalah...?

Menunggu saja apa yang akan dilakukan ibu tersebut
Menunjukan bahwa 100 meter lagi ada bengkel
Menanyakan apa yang terjadi
Membantu membawakan sepeda motor itu ke bengkel
Memanggil petugas bengkel

Ketika anda hendak berangkat ke kantor, anda melewati jalan raya dan anda melihat banyak orang membuang sampah di dekat tempat pembuangan sampah dan sampah tersebut berserahkan dipinggir jalan yang mengganggu pandangan dan jalannya kendaraan. Apakah yang akan anda lakukan melihat keadaan tersebut?

Segera merapikan sampah itu tanpa pikir panjang, demi kepentingan penggguna jalan lain dan masyarakat banyak
Melewati dan membiarkannya begitu saja karena bukan tanggung jawab saya
Memberitahu orang yang ada disekitar jalan untuk memungut sampah tersebut dan membuang pada tempat pembuangan sampah yang telah disediakan
Memvideo dan foto selanjutnya diviralkan melalui media sosial agar semua orang paham kondisi di sekitar tempat pembuangan sampah
Menelepon pihak berwenang yang bertanggung jawab dengan sampah ini

Ketika saya sedang naik motor di jalan mendekati kampus tempat saya kuliah dulu, saya melihat salah seorang dosen saya yang dulu terkenal sangat galak sedang jalan kaki. Saya akan …?

Berhenti dan menyalami dosen tersebut.
Diam saja dan pura-pura tidak tahu.
Langsung menambah kecepatan agar tidak terlihat.
Dalam hati masih menyimpan dendam karena pernah dimarahi.
Menyalami dosen tersebut dan menawari untuk memberi boncengan.

Ada pegawai baru yang bersikap tidak sopan terhadap Anda. Sikap Anda adalah …?

Ikut bersikap tak ramah dan memusuhinya.
Ingatkan dengan baik-baik agar lebih ramah.
Tidak perlu ikut campur karena bukan urusan saya.
Mendoakan yang terbaik untuk pegawai tersebut.
Melaporkan pada atasan agar segera ditegur.

Hubungan dengan rekan kerja yang baik dapat tercermin dalam bentuk seperti apa?

Relasi yang baik butuh waktu agar bisa tercipta.
Saat atasan memberikan tugas kepada kita.
Saat kita sedang membutuhkan bantuannya.
Sering saling bantu membantu saat rekan mengalami kesulitan.
Saat kita sedang mengalami keberhasilan.

Bagaimana reaksi Anda menyikapi aksi-aksi kekerasan yang sering terjadi di jalanan?

Takut dan trauma saat berada di jalan.
Tidak ambil pusing dengan kejadian tersebut.
Melaporkan aksi yang ada dan tetap waspada saat berkendara di jalan.
Hanya asyik menonton tanpa melakukan sesuatu.
Sebisa mungin mencari teman ketika melewati jalan tersebut.

Siang ini anda menerima panggilan untuk proses rekrutment pada sebuah perusahaan. Ketika anda berangkat untuk mengikuti rekrutment tersebut di tengah perjalanan anda melihat kerumunan orang di pinggir jalan dan ternyata telah terjadi kecelakaan dengan korban tabrak lari, sedangkan anda harus sesegera mungkin sampai diperusahaan untuk memulai seleksi, maka sikap anda adalah ...?

Tetap melanjutkan perjalanan untuk tepat waktu mengikuti tes pekerjaan
Mengabaikannya karena harus mengikuti tes yang akan dimulai sebentar lagi
Tetap melanjutkan perjalanan setelah yakin ada orang lain yang menolong
Menolongnya, kemudian membawanya ke rumah sakit atau kantor polisi
Mengejar pelaku tabrak lari dan memintanya untuk bertanggung jawab atas perbuatannya

Malam ini anda bersama anggota keluarga berkumpul untuk makan bersama. Salah satu di antaranya menggunakan gawai untuk menjelajahi teknologi informasi pada gawai nya, seperti whatsap, line, twitter, instagram. Sikap anda terhadap ilustrasi diatas adalah ...?

Membiarkannya karena itu suatu hal wajar untuk bersosialisasi dengan rekan di dunia maya
Menarik gawai nya dan tidak akan mengembalikannya sebelum seluruh anggota keluarga selesai makan
Melanjutkan makan dan berbincang dengan anggota keluarga lainnya
Menasehatinya pada saat makan untuk tidak menggunakan gawai
Menanyakan alasannya menggunakan gawai tersebut dan mengingatkan untuk mematikan gawai nya